Основы управления персоналом. Ардальон Кибанов

Основы управления персоналом

ИздательствоИнфра-М
Год издания2015
Страниц440
ПереплетТвердый переплет
ИзданиеТретье издание
Формат60х90/16 (145х215 мм, стандартный)
ISBN978-5-16-009561-5
ИзготовительООО "Научно-издательский центр ИНФРА-М". 127282, РФ, г. Москва, ул. Полярная, дом 31в
ИмпортерООО «НТЦ АПИ», г. Минск, ул. Уманская, 54, пом. 1, каб. 34

В учебнике рассмотрены основы управления персоналом:

  • теория, философия, концепция, закономерности, принципы и методы управления персоналом;
  • методология формирования стратегии и системы управления персоналом, трудового потенциала, кадровой политики и кадрового планирования;
  • технология управления персоналом и его развитием: маркетинг персонала, наем, оценка, отбор, подбор и расстановка, аттестация, профориентация, адаптация, обучение, управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом, управление этическими нормами и конфликтами, мотивация и стимулирование трудового поведения персонала;
  • безопасность, условия и дисциплина труда, высвобождение персонала;
  • методики разработки проектов повышения эффективности управления персоналом с использованием функционально-стоимостного анализа, оценки затрат на персонал, оценки экономической и социальной эффективности совершенствования системы и технологии управления персоналом.

В учебнике рассмотрены основы управления персоналом:

  • теория, философия, концепция, закономерности, принципы и методы управления персоналом;
  • методология формирования стратегии и системы управления персоналом, трудового потенциала, кадровой политики и кадрового планирования;
  • технология управления персоналом и его развитием: маркетинг персонала, наем, оценка, отбор, подбор и расстановка, аттестация, профориентация, адаптация, обучение, управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом, управление этическими нормами и конфликтами, мотивация и стимулирование трудового поведения персонала;
  • безопасность, условия и дисциплина труда, высвобождение персонала;
  • методики разработки проектов повышения эффективности управления персоналом с использованием функционально-стоимостного анализа, оценки затрат на персонал, оценки экономической и социальной эффективности совершенствования системы и технологии управления персоналом.

Для студентов, магистрантов, слушателей дополнительного профессионального образования, в том числе МВА, аспирантов, докторантов, специалистов по управлению персоналом.

Похожие лоты

Вход

В течение нескольких секунд вам придёт SMS с одноразовым кодом для входа. Если ничего не пришло — отправьте код ещё раз.
Это бесплатно, безопасно и займёт всего несколько секунд
Войдите с помощью своего профиля

Регистрация

Введите номер вашего мобильного телефона:
Войдите с помощью электронной почты или номера телефона
Войдите с помощью своего профиля

Восстановление пароля

Укажите адрес электронной почты, который вы использовали при регистрации
Нужна помощь? Напишите нам

Восстановление пароля

Инструкции по восстановлению пароля высланы на 
Нужна помощь? Напишите нам